Senza organigramma aziendale viene meno il licenziamento per giustificato motivo oggettivo. 23 Maggio 2012 La Corte di Cassazione, in materia di [continua a leggere]
Cassazione sentenza n. 7863/12 : Niente licenziamento se le ferie (per prassi aziendale) sono comunicate per e-mail. 21 Maggio 2012 La sentenza n. 7863 emessa dalla Sezione [continua a leggere]
Legittimo il licenziamento del dipendente che fuma spinelli 27 Aprile 2012 La Cassazione ha stabilito che il lavoratore [continua a leggere]
Cassazione: co.co.co., risoluzione solo per gravi inadempimenti. 21 Aprile 2012 La Cassazione, in materia di contratti di [continua a leggere]
Il contratto di lavoro diventa a tempo indeterminato per nullità della clausola di apposizione del termine. 5 Aprile 2012 La Corte di Cassazione, con sentenza n. [continua a leggere]
Cassazione: illegittimo il licenziamento per aver usato la password altrui. 22 Marzo 2012 Con sentenza n. 4258 del 16 marzo 2012, la [continua a leggere]
Sezioni Unite: omesso versamento delle ritenute previdenziali e assistenziali 8 Marzo 2012 Le Sezioni Unite, con Sentenza n. 1855 del [continua a leggere]
Cassazione: si al controllo mail e conseguente licenziamento per giusta causa. 27 Febbraio 2012 Nel mondo del lavoro spesso il controllo dei [continua a leggere]